Opel España Slu

ELECONOMISTA (22/02/2020)
El 21/02/2020 arrancó oficialmente la producción industrial del Opel Corsa, el primer modelo totalmente eléctrico que se monta en la planta de OPEL en Figueruelas (Zaragoza) y el primero del grupo PSA en España. En principio saldrán entre 148 y 160 unidades eléctricas, aunque la producción del eléctrico es flexible en función de la demanda. En conjunto, la fábrica puede montar 1.086 Corsas diarios entre eléctricos y de combustión. El máximo responsable comercial del Grupo PSA en España, Chistophe Prévost, ha solicitado un plan de ayudas a la renovación de coches que favorezca la compra de modelos de baja emisiones pero sin excluir los de diésel y gasolina.

CINCO DÍAS (18/02/2020)
La dirección de PSA se ha negado a ofrecer la posibilidad de hacer jubilaciones mediante contratos de relevo en el expediente de regulación de empleo (ERE) extintivo que ha lanzado para los 461 trabajadores de la planta zaragozana de Figueruelas nacidos en 1959. La compañía alega que no se puede aplicar legalmente el contrato de relevo a todos los colectivos y que no puede garantizar contratos de cuatro años de duración. Por su parte, la presidenta de comité de empresa, explicó que, en la reunión del 17/02/20, empresa y sindicatos si acercaron posturas en cuanto a los términos económicos. La próxima reunión tendrá lugar el 20/02/20, un día antes del lanzamiento del Opel Corsa eléctrico.

ECONOMIA DIGITAL (10/02/2020)
De los casi 6.000 trabajadores de la planta de OPEL en Figueruelas (Zaragoza), 461 (más del 7%) tendrán que salir. Así lo ha expuesto la dirección de OPEL-PSA el 10/02/20 al comité de empresa, al que ha presentado un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) extintivo aplicable a los empleados nacidos antes del 1 de enero de 1960. Objetivos como reducción de costes y rejuvenecimiento de la plantilla han estado sobre la mesa. Fuentes sindicales han explicado que los recortes no se derivan de la una mala situación de la planta, sino que estaban pactados con los sindicatos en la firma del último convenio colectivo, firmado después de la operación de compra de PSA sobre OPEL, en 2017.